Новости по теме: Трудовой кодекс РФ
Согласно положениям статей 22 и 137 Трудового кодекса Российской Федерации, любые материальные вычеты из зарплаты, связанные с опозданиями на работу или несоблюдением установленного дресс-кода, являются незаконными.
ЭКОНОМИКА
Юрист развеяла рязанцам миф об увольнении за частые больничные
14.08.2025 14:13
Заместитель руководителя Правовой инспекции труда Московской Федерации профсоюзов Валентина Захаренкова рассказала о правилах расторжения трудового договора.