Двенадцать руководителей среднего звена РНПК в течение 128 учебных часов развивали свои управленческие и профессиональные качества в рамках образовательного курса корпоративной программы «Школа мастеров».
В специальный курс для начальников установок и участков, их заместителей и мастеров были включены лекции и тренинги на актуальные производственные темы: промышленная безопасность, работа в команде, планирование рабочего времени, эффективное взаимодействие между подразделениями.
«Высокий профессионализм и стремление к знаниям всегда отличали работников Рязанской нефтеперерабатывающей компании, — отметил на вручении сертификатов генеральный директор АО «РНПК» Владимир Абрамов. — Уверен, что полученные знания найдут применение на практике. Считаю важным, никогда не останавливаться на достигнутом и постоянно совершенствовать свои профессиональные навыки».
Смотрите также:
- РНПК финансово помогает учебным заведениям, где готовят будущих нефтяников →
- РНПК стала учебной базой ведущего нефтяного вуза страны →
- Рязанские учебные учреждения обеспечивают кадрами РНПК →